Zahlen, Daten, Fakten
Bemerkenswert
- Es arbeiten in Deutschland bereits mehr als 700.000 Zeitarbeitskräfte.
- Ihre Anzahl wächst jährlich um deutlich über zehn Prozent.
- Als Alternative zur Zeitarbeit werden meist Flexibilitätslösungen ohne Neueinstellungen (Überstunden für die bereits Beschäftigten) gewählt.
- 60 bis 70 Prozent der Zeitarbeitskräfte waren zuvor arbeitslos.
- 30 Prozent der Zeitarbeitskräfte finden über Zeitarbeit eine direkte Festeinstellung. Bei SozialJob werden sogar über 40 Prozent der Mitarbeiter/innen von Kunden übernommen.
- Die Zeitarbeitsbranche setzt sich für einen Mindestlohn ein.
Damit ist Zeitarbeit eine Chance für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Kunden reichen Personalrisiken an SozialJob weiter, werden flexibler und realisieren Kostenvorteile.
Mitarbeiter/innen lernen verschiedene interessante Arbeitsfelder kennen, erwerben zusätzliche Kompetenzen und verbessern ihre Chance auf dem Arbeitsmarkt.